Iedereen verdient werk waarin je betekenis vindt en mee kunt doen in de samenleving. Toch krijgen veel mensen in Nederland die kans niet. Inclusief werkgeverschap draait om gelijkwaardigheid en diversiteit: een werkplek waar iedereen zichzelf kan zijn, zich welkom voelt en écht onderdeel is van het team. Dit levert niet alleen sociaal, maar ook zakelijk voordeel op: behoud van talent, minder verzuim en gemotiveerde, productievere medewerkers. Inclusie maakt organisaties innovatiever, creatiever en sterker.

Onze aanpak

Bij HN-AB helpen we organisaties duurzaam inclusief te ondernemen, speciaal voor mensen met een kwetsbare positie op de arbeidsmarkt. Denk aan mensen met een beperking, mensen die al langere tijd zonder werk zijn, jongeren zonder startkwalificatie, maar ook statushouders en vluchtelingen die op zoek zijn naar veiligheid en een nieuwe toekomst. Natuurlijk voldoe je met inclusief ondernemen meteen aan de Wet banenafspraak en het quotum arbeidsbeperkten (Participatiewet), maar inclusief werkgeverschap biedt veel meer: het maakt jouw organisatie toekomstbestendig en sociaal verantwoord.

De Inclusieversneller
De Inclusieversneller is een interactief spel waarmee jouw team op een laagdrempelige manier inclusie stimuleert. Medewerkers ontwikkelen samen een plan van aanpak, creëren draagvlak én maken inclusie meetbaar. Het spel sluit naadloos aan op de Prestatieladder Socialer Ondernemen (PSO), zodat je niet alleen sociaal verantwoord onderneemt, maar dit ook aantoonbaar maakt.

Inclusieve functies
Door functies slim te herontwerpen maak je werkprocessen efficiënter én creëer je kansen voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Onze consultants onderzoeken samen met jou waar taken anders belegd kunnen worden, stellen aangepaste functieprofielen op en ondersteunen bij de invulling. Dit levert kostenbesparing, hogere kwaliteit én meer medewerkerstevredenheid op, en draagt bij aan een inclusieve organisatie. Zo maken we samen werkbaar wat nu nog onbenut blijft.

Maak werk van inclusie met HN-AB

Met HN-AB creëer je niet alleen een inclusieve werkomgeving, maar bouw je aan een organisatie die klaar is voor de toekomst. Wij helpen je met advies, begeleiding en praktische tools om inclusie echt onderdeel te maken van jouw beleid én dagelijkse praktijk.